سمیرا مهمانروش سرپرست روابط عمومی آبفا آذربایجانغربی شدمرتضی رنجبران رئیس روابط عمومی خانه تئاتر شدرئیس انجمن روابط عمومی آذربایجانشرقی منصوب شدواکنش روابطعمومی دفتر روحانی به گزارش فیگارو و نیویورکتایمزدسترسی به خدمات هوش مصنوعی ایرانی در پیامرسان داخلیتوضیح روابط عمومی شرکت آب و فاضلاب خصوص قطع آبروابطعمومی هااز هوش مصنوعی برای تولید محتوا بهره بگیرندسه حقیقت تلخ درباره چالشهای روابطعمومی در دنیای امروزتأثیر بهروزرسانیهای شبکههای اجتماعی بر روابط عمومیتوسعه و بهرهبرداری از فناوری هوش مصنوعی ایمن و قابل اعتمادراهکارهای نوین روابطعمومی برای شکاف دیدهشدنعقیل توحیدیان مشاور عالی اندیشکده برند ملی ایران شدشماره ۷۲ فصلنامه کارگزار روابطعمومی منتشر شدتفاوت MBA و DBA؛ کدام مسیر حرفهای مدیران موفق است؟پلتفرم اسکایروم از قابلیت «رویداد آنلاین» رونمایی کردپیام خانم استر کوبا رئیس انجمن بینالمللی روابطعمومی (ایپرا)بیستودومین کنفرانس بینالمللی روابطعمومی ایران برگزار شددر سال ۲۰۲۶ روابط عمومی دیگر فقط اطلاعرسانی نیستتأکید استاندار سمنان بر ارتقای دانش تخصصی مدیران روابط عمومیتبدیل ظرفیتهای پتروشیمی به سرمایههای اجتماعیواکنش روابط عمومی شورای استان تهران به گزارش روزنامه شرقروابط عمومیها باید نقش پیشران در توسعه استانها را ایفا نمایندروابط عمومی؛ ستون تابآوری برند در جهان پرچالش امروزسیده معصومه غفوری سرپرست روابط عمومی بنیاد شهید شدکمپین نوروزی ۱۴۰۵ «اقامت ۲۴» به روایت روابط عمومیقسمت دوّم برنامه رادیویی «هنر هشتم» روی موج رادیو فرهنگسرپرست روابط عمومی شرکت ملی صنایع پتروشیمی منصوب شدآینده ارتباطات در عصر هوش مصنوعیبحران شفافیت در حوزه روابط عمومیاهدای تندیس و جایزه ویژه مدیریت روابط رسانهای به فولاد مبارکهمایدات در تقاطع ارتباطات و اقتصاد؛ فرصت نوآوری یا چالش تکراری؟روابط عمومی شرکت آب و فاضلاب استان تهران هشدار دادارتباط مؤثر ابزار قدرتمند دستیابی به نتایج واقعی سازمانی استبرگزاری دورههای تخصصی روابط عمومی در منطقه آزاد انزلیمدیر روابط عمومی گروه رسانهای مهر منصوب شدماموریت جدید روابط عمومیهای وزارت ارتباطاتکارکرد و نقش واقعی روابط عمومی در محیطهای حرفهایچه مواردی هرگز نمیتوانند جایگزین شوند؟روابط عمومی فراتر از اطلاعرسانی عمل میکندنقش پررنگ روابطعمومیها در کاهش فاصله مردم و مسئولانواکنش روابط عمومی باشگاه پرسپولیس به شایعه جدایی اوسمارسه توصیه طلایی برای تازه واردهای روابط عمومیروابط عمومی چیست؟پژوهشگر علوم ارتباطات، برگزیده جشنواره بینالمللی فارابی شدنشان عالی مدیریت روابط عمومی ایران به منطقه آزاد ارس رسید«تلگراف»؛ گام تازه خبرفوری در مستندسازی هویت رسانهایانتخاب ۱۲ متخصص برجسته روابطعمومی از سراسر جهانبرگزیدگان «بهترین محلهای کار در حوزه ارتباطات» سال ۲۰۲۶اعلام برگزیدگان تالار مشاهیر «برترین زنان ارتباطات ۲۰۲۶»پاسخ روابط عمومی معاونت اجرایی رئیسجمهور به روزنامه جوان
به گزارش آژانس خبری پی آر؛ شماره ۷۲ فصلنامه، مجموعهای جامع از گزارشها، تحلیلها و مطالعات موردی در حوزه مسئولیت اجتماعی شرکتی، روابطعمومی پایدار، گزارشدهی پایداری و نوآوری در انتشارات روابطعمومی را در بر میگیرد.
سال ۲۰۲۵ نقطه تثبیت یک واقعیت انکارناپذیر در حکمرانی سازمانی است: مسئولیت اجتماعی دیگر یک انتخاب اخلاقی یا ابزار جانبی برندینگ نیست، بلکه ستون اصلی اعتماد و بقای سازمانها محسوب میشود.
تحقیقات جهانی نشان میدهد بیش از ۴۰ درصد شهرت سازمانها مستقیماً به عملکرد آنها در حوزه مسئولیت اجتماعی وابسته است.
اعتماد به مهمترین دارایی نامشهود سازمانها تبدیل شده و مسئولیت اجتماعی، بازتاب آن است. ۷۶ درصد شرکتها مسئولیت اجتماعی را برای کاهش ریسک شهرت بهکار میگیرند و ۸۳ درصد کارکنان اعلام کردهاند که بیتوجهی سازمان به مسئولیت اجتماعی میتواند باعث ترک شغل شود.
نسلهای جدید نیروی کار، معنا و اثرگذاری اجتماعی را بخشی جداییناپذیر از هویت شغلی خود میدانند.
در حوزه سرمایهگذاری، ۷۸ درصد سرمایهگذاران گزارشهای مسئولیت اجتماعی را معیار ارزیابی شرکتها میدانند و ۷۳ درصد عوامل اجتماعی و پایداری را در تصمیمهای مالی لحاظ میکنند.
مصرفکنندگان نیز فعال و مطالبهگر هستند؛ بیش از ۷۷ درصد ترجیح میدهند از شرکتهای مسئولیتپذیر خرید کنند و ۹۰ درصد در صورت بیتوجهی برندها به پایداری، انتخاب خود را تغییر میدهند.
شرکتهایی که بر ابعاد زیستمحیطی، اجتماعی و حکمرانی تمرکز دارند، میانگین ۴ تا ۶ درصد افزایش ارزش بازار و عملکرد مالی بهتر نسبت به رقبا دارند.
این دادهها نشان میدهد مسئولیت اجتماعی دیگر یک «هزینه» نیست بلکه سرمایهگذاری هوشمندانه است.
در سال ۲۰۲۵، مسئولیت اجتماعی شرکتی به یکی از مهمترین عوامل موفقیت، اعتبار و رقابتپذیری تبدیل شده است.
شرکتها دیگر تنها بر سودآوری تکیه نمیکنند؛ بلکه عملکرد اجتماعی، زیستمحیطی و میزان پاسخگویی به نیازهای جامعه بر اعتماد مشتریان، تصمیم سرمایهگذاران، رضایت کارکنان و جایگاه برند اثر مستقیم دارد.
آمارهای جهانی نشان میدهد ذینفعان از مصرفکنندگان تا مدیرانعامل انتظار دارند شرکتها نقش فعالی در حل چالشهای اجتماعی و محیطزیستی ایفا کنند.
هوش مصنوعی میتواند روند گزارشدهی پایداری را در همه بخشها تسریع کند. تیمهای گزارشدهی اغلب با فرایندهای دستی پیچیده، جزایر دادهای غیرساختارمند و استانداردهای در حال تغییر مواجهاند.
• چارچوب پنجمرحلهای: شناسایی کارهای پرچالش، انتخاب ابزار مناسب و حرکت از نمونه اولیه به تولید نهایی.
• فرصتهای پیش رو: حوزههای ارزشآفرین هوش مصنوعی شامل تحلیل داده، تولید محتوا و تعامل با ذینفعان.
• جعبهابزار: مجموعه پرامپتهای کاربردی و مطالعات موردی واقعی از چرخه گزارشدهی سال ۲۰۲۵ گوگل.
• بهترین رویهها: تأکید بر حضور انسان، تکرار، کنجکاوی و روشهای تلفیقی برای موفقیت.
• جمعبندی: نگاه پایانی و دعوت به اقدام.
پنجمین جشنواره مردمداری ایران در ۲۷ بهمنماه ۱۴۰۴ برگزار شد و همزمان با کنفرانس بینالمللی روابطعمومی، بهعنوان معتبرترین بستر تقدیر از خدمات حرفهای فعالان روابطعمومی شناخته شد.
شعار محوری این دوره: «روابطعمومی پایدار در عصر ایاسجی: همافزایی هوش مصنوعی و مسئولیت اجتماعی در مسیر آیندهای پایدار» بود.
هدف جشنواره، تجلیل از روابطعمومیهایی است که در مسیر خلاقیت، نوآوری، مردمداری و اخلاق حرفهای گام برداشتهاند.
مدالهای روابطعمومی
نشانهای عالی روابطعمومی و مسئولیت اجتماعی
جوایز ویژه روابطعمومی ایران
ارزیابی آثار بر اساس شاخصهایی همچون خلاقیت، نوآوری، اثربخشی ارتباطی، تأثیرگذاری اجتماعی و رعایت اصول اخلاقی و حرفهای صورت گرفت.
فصلنامه «کارگزار روابطعمومی» با صاحبامتیازی و سردبیری مهدی باقریان منتشر شده و جمعی از کارشناسان حوزه روابط عمومی، ارتباطات، مدیریت رسانه و فناوری اطلاعات در تهیه مطالب آن همکاری داشتهاند.
دیدگاهتان را بنویسید