یکصد و نود و سومین شماره ماهنامه مدیریت ارتباطات منتشر شد
زمانِ شنیدنِ مردم؛ گذار از افراط به عقلانیت
طاهره عبدالهی سرپرست روابطعمومی شرکت دماوند انرژی عسلویه شد
اطلاعیه روابطعمومی دولت درباره حاشیههای اظهارات قائمپناه
کارکنان؛ رسانههای فراموششده سازمان
اطلاعیه روابط عمومی بانک مرکزی درباره فعالیت شعب بانکها
روابط عمومیهای استان بوشهر تجهیز و توانمند میشوند
محمود سلطانآبادی مدیر روابط عمومی بیمه معلم شد
اطلاعیه مهم روابط عمومی وزارت کار درباره تعطیلیهای هفته آینده
در نشست شورای هماهنگی روابطعمومی دستگاههای اجرایی چه گذشت؟
هیئت علمی و داوران جشنواره روابط عمومی «رِسا» مشخص شد
بازتعریف مأموریت روابطعمومی در عصر روابطعمومی استراتژیک
تشریح برنامههای جدید هلدینگ تاپیکو در حوزه روابط عمومی
ضرورت حضور فعال روابط عمومی دستگاهها در شبکههای اجتماعی
نسیم شاهمنصوری مدیر روابطعمومی بیمه تعاون شد
مهرداد رضائی سرپرست حوزه مدیریت و روابطعمومی بانک ملی شد
نقش میمها؛ پیشرانهای پنهان افکار عمومی در عصر دیجیتال
آمار خبر، معیار نادرست برای سنجش عملکرد روابطعمومی است
بحران خاموش در روابط عمومی ایران
واکنش روابطعمومی فدراسیون فوتبال به حذف تیم ملی ایران
آژانس بورسون جایزه بزرگ روابطعمومی کن را از آن خود کرد
جشنواره کن ۲۰۲۶ برندگان روابطعمومی و رسانه را معرفی کرد
چرا روابطعمومی بر اصلاحات واقعی اولویت دارد؟
روایتگری حرفهای؛ حلقه مفقوده توسعه پایدار صنعت
شماره ۳۰ ماهنامه «راهبرد ارتباطات و روابط عمومی» منتشر شد
مهارتهای لازم برای موفقیت روابطعمومیهای جوان
سایتهای دانشگاهی نباید آلبوم عکس مدیران باشند
درگذشت جن اسنید مدیر برجسته روابط عمومی صنعت تبلیغات
داستان موفقیت یک دانشجوی روابط عمومی در دانشگاه ایندیانا
آغاز تغییر با انتصاب یک مدیر روابط عمومی آمریکایی در واتیکان
تحلیل آینده روابط عمومی، اخلاق حرفهای و اعتماد عمومی در عصر فناوری
جدایی تیم روابطعمومی از ترامپ موبایل و تشدید بحران اعتبار برند
سرپرست جدید شرکت خدمات ارتباطی رایتل، منصوب شد
امیر سرتیپ اصغر زبرجدی مدیرکل روابطعمومی وزارت دفاع شد
هوش مصنوعی و سوتی عربی روابط عمومی جدید بیمه دانا
مدیر روابطعمومی کشت و صنعت اشراق در جمع استعدادهای برتر
روایت یک راهبرد ارتباطی از بزرگترین عرضه اولیه صنعت پتروشیمی
غافلگیری دانشجویان تحصیلات تکمیلی دانشگاه آزاد
نقش روابط عمومی، هنر سکوت استراتژیک در روزهای پرالتهاب
هشدارِ ارتباطی هادی خانیکی استاد برجسته ارتباطات به مسئولان
تعیین نرخ دستمزد خدمات «رسانه و ارتباطات تئاتر» در سال ۱۴۰۵
سرعت، خلاقیت و امکان تحلیل دادهها، ضروریات روابط عمومی
شفیعی طهران مسئول روابط عمومی IKN شد
نخستین هماندیشی رسانه و روابط عمومی هرمزگان برگزار شد
مدیر روابط عمومی شرکت پشتیبانی امور دام کشور منصوب شد
معدن در عصر روایت؛ وقتی ارزشآفرینی بدون اطلاعرسانی دیده نمیشود
تپسل پلتفرم رپورتاژ آگهی «پابلیکا» را خریداری کرد
رِسا؛ رقابت روابطعمومیهای سازمان فرهنگی هنری شهرداری تهران
اطلاعیه روابط عمومی تامین اجتماعی در خصوص بازنشستگان
عدالت اجتماعی، مسیر تازه روابطعمومی در بنگاههای تجاری استبه گزارش پی آر؛مایکروسافت در تازهترین پژوهش خود ۴۰ شغل را معرفی کرده که بیشترین آسیب را از گسترش هوش مصنوعی خواهند دید. این مطالعه که توسط تیم دادهکاوی مایکروسافت انجام شده، با تمرکز بر بازار کار ایالات متحده انجام شده اما تأکید میکند این روند، جهانی خواهد بود.
به گفته دکتر «کیران تاملینسون» پژوهشگر ارشد مایکروسافت، این تحقیق بررسی میکند کدام شغلها میتوانند بیشترین بهرهوری را از چتباتهای هوش مصنوعی ببرند. او تأکید دارد که “هوش مصنوعی الزاماً مشاغل را بهطور کامل حذف نمیکند، اما شکل کار را تغییر میدهد.”
بر اساس آمار، مایکروسافت تنها در سال جاری بیش از ۱۵,۰۰۰ نفر را بهدلیل توسعه هوش مصنوعی تعدیل کرده است.
در صدر فهرست شغلهای آسیبپذیر، مترجمان، نویسندگان، خبرنگاران، تحلیلگران داده، برنامهنویسان CNC و متخصصان روابطعمومی قرار دارند. همچنین، شغلهایی مانند نویسندگی فنی، ویراستاری، تحلیلگر بازار، معلم دانشگاه، توسعهدهنده وب، و مشاور مالی، در معرض تهدید جدی هستند.
در مقابل، شغلهایی که به کار فیزیکی و مهارت انسانی نیاز دارند، کمتر در خطرند؛ مانند ماساژ درمانگر، اپراتورهای صنایع سنگین، نصاب شیشه خودرو، پرستار، جراح، و تکنسینهای پزشکی.
گزارش میافزاید که حتی اگر فعلاً شغلهایی مانند جراحی یا اپراتوری ایمن باشند، اما پیشرفت رباتیک و هوش مصنوعی در آینده میتواند آنها را هم تهدید کند.
این تحولات میتواند بحران بیکاری و افزایش نابرابری اقتصادی را تشدید کند و ساختار اجتماعی را تحت تأثیر قرار دهد.
مایکروسافت هشدار میدهد موج جدید هوش مصنوعی میتواند همانند انقلاب صنعتی، فرصتها و چالشهای بزرگی ایجاد کند. با این حال، هنوز شواهدی مبنی بر خلق شغلهای جدید توسط هوش مصنوعی دیده نمیشود.
در پایان، این مطالعه بر اهمیت سیاستگذاری و آمادگی اجتماعی برای مواجهه با تغییرات گسترده تأکید دارد.
فهرست کامل ۴۰ شغل آسیبپذیر در برابر هوش مصنوعی (طبق پژوهش مایکروسافت):
مترجمان و مفسران (Interpreters and Translators)
تاریخنگاران (Historians)
مهمانداران مسافر (Passenger Attendants)
نمایندگان فروش خدمات (Sales Representatives of Services)
نویسندگان و مؤلفان (Writers and Authors)
نمایندگان خدمات مشتری (Customer Service Representatives)
برنامهنویسان ابزار CNC (CNC Tool Programmers)
اپراتورهای تلفن (Telephone Operators)
مسئولان بلیت و کارمندان سفر (Ticket Agents and Travel Clerks)
گویندگان رادیو و تلویزیون (Broadcast Announcers and Radio DJs)
کارمندان کارگزاری (Brokerage Clerks)
مربیان مدیریت کشاورزی و خانگی (Farm and Home Management Educators)
بازاریابهای تلفنی (Telemarketers)
کانسیرژها (Concierges)
دانشمندان علوم سیاسی (Political Scientists)
تحلیلگران اخبار، خبرنگاران، روزنامهنگاران (News Analysts, Reporters, Journalists)
ریاضیدانان (Mathematicians)
نویسندگان فنی (Technical Writers)
ویراستاران و بازبینهای متن (Proofreaders and Copy Markers)
میزبانان (Hosts and Hostesses)
ویراستاران (Editors)
اساتید کسبوکار (Business Teachers, Postsecondary)
متخصصان روابط عمومی (Public Relations Specialists)
معرفان و تبلیغکنندگان محصول (Demonstrators and Product Promoters)
نمایندگان فروش تبلیغات (Advertising Sales Agents)
کارمندان حسابهای جدید (New Accounts Clerks)
دستیاران آماری (Statistical Assistants)
متصدیان پیشخوان و اجاره (Counter and Rental Clerks)
دانشمندان داده (Data Scientists)
مشاوران مالی شخصی (Personal Financial Advisors)
بایگانان (Archivists)
اساتید اقتصاد (Economics Teachers, Postsecondary)
توسعهدهندگان وب (Web Developers)
تحلیلگران مدیریت (Management Analysts)
جغرافیدانان (Geographers)
مدلها (Models)
تحلیلگران تحقیقات بازار (Market Research Analysts)
اپراتورهای ایمنی عمومی (Public Safety Telecommunicators)
اپراتورهای سوییچبورد (Switchboard Operators)
اساتید علوم کتابداری (Library Science Teachers, Postsecondary)
دیدگاهتان را بنویسید