یکصد و نود و سومین شماره ماهنامه مدیریت ارتباطات منتشر شد
زمانِ شنیدنِ مردم؛ گذار از افراط به عقلانیت
طاهره عبدالهی سرپرست روابطعمومی شرکت دماوند انرژی عسلویه شد
اطلاعیه روابطعمومی دولت درباره حاشیههای اظهارات قائمپناه
کارکنان؛ رسانههای فراموششده سازمان
اطلاعیه روابط عمومی بانک مرکزی درباره فعالیت شعب بانکها
روابط عمومیهای استان بوشهر تجهیز و توانمند میشوند
محمود سلطانآبادی مدیر روابط عمومی بیمه معلم شد
اطلاعیه مهم روابط عمومی وزارت کار درباره تعطیلیهای هفته آینده
در نشست شورای هماهنگی روابطعمومی دستگاههای اجرایی چه گذشت؟
هیئت علمی و داوران جشنواره روابط عمومی «رِسا» مشخص شد
بازتعریف مأموریت روابطعمومی در عصر روابطعمومی استراتژیک
تشریح برنامههای جدید هلدینگ تاپیکو در حوزه روابط عمومی
ضرورت حضور فعال روابط عمومی دستگاهها در شبکههای اجتماعی
نسیم شاهمنصوری مدیر روابطعمومی بیمه تعاون شد
مهرداد رضائی سرپرست حوزه مدیریت و روابطعمومی بانک ملی شد
نقش میمها؛ پیشرانهای پنهان افکار عمومی در عصر دیجیتال
آمار خبر، معیار نادرست برای سنجش عملکرد روابطعمومی است
بحران خاموش در روابط عمومی ایران
واکنش روابطعمومی فدراسیون فوتبال به حذف تیم ملی ایران
آژانس بورسون جایزه بزرگ روابطعمومی کن را از آن خود کرد
جشنواره کن ۲۰۲۶ برندگان روابطعمومی و رسانه را معرفی کرد
چرا روابطعمومی بر اصلاحات واقعی اولویت دارد؟
روایتگری حرفهای؛ حلقه مفقوده توسعه پایدار صنعت
شماره ۳۰ ماهنامه «راهبرد ارتباطات و روابط عمومی» منتشر شد
مهارتهای لازم برای موفقیت روابطعمومیهای جوان
سایتهای دانشگاهی نباید آلبوم عکس مدیران باشند
درگذشت جن اسنید مدیر برجسته روابط عمومی صنعت تبلیغات
داستان موفقیت یک دانشجوی روابط عمومی در دانشگاه ایندیانا
آغاز تغییر با انتصاب یک مدیر روابط عمومی آمریکایی در واتیکان
تحلیل آینده روابط عمومی، اخلاق حرفهای و اعتماد عمومی در عصر فناوری
جدایی تیم روابطعمومی از ترامپ موبایل و تشدید بحران اعتبار برند
سرپرست جدید شرکت خدمات ارتباطی رایتل، منصوب شد
امیر سرتیپ اصغر زبرجدی مدیرکل روابطعمومی وزارت دفاع شد
هوش مصنوعی و سوتی عربی روابط عمومی جدید بیمه دانا
مدیر روابطعمومی کشت و صنعت اشراق در جمع استعدادهای برتر
روایت یک راهبرد ارتباطی از بزرگترین عرضه اولیه صنعت پتروشیمی
غافلگیری دانشجویان تحصیلات تکمیلی دانشگاه آزاد
نقش روابط عمومی، هنر سکوت استراتژیک در روزهای پرالتهاب
هشدارِ ارتباطی هادی خانیکی استاد برجسته ارتباطات به مسئولان
تعیین نرخ دستمزد خدمات «رسانه و ارتباطات تئاتر» در سال ۱۴۰۵
سرعت، خلاقیت و امکان تحلیل دادهها، ضروریات روابط عمومی
شفیعی طهران مسئول روابط عمومی IKN شد
نخستین هماندیشی رسانه و روابط عمومی هرمزگان برگزار شد
مدیر روابط عمومی شرکت پشتیبانی امور دام کشور منصوب شد
معدن در عصر روایت؛ وقتی ارزشآفرینی بدون اطلاعرسانی دیده نمیشود
تپسل پلتفرم رپورتاژ آگهی «پابلیکا» را خریداری کرد
رِسا؛ رقابت روابطعمومیهای سازمان فرهنگی هنری شهرداری تهران
اطلاعیه روابط عمومی تامین اجتماعی در خصوص بازنشستگان
عدالت اجتماعی، مسیر تازه روابطعمومی در بنگاههای تجاری استبه گزارش آژانس خبری پی آر؛ رضا هوشمند مدیر روابط عمومی گروه سرمایهگذاری اهداف در یادداشتی به بهانه برگزاری نخستین همایش «نقش روابط عمومی در مدیریت بحران»، به بررسی مأموریتها و راهبردهای روابط عمومی در مواجهه با این شرایط پرداخت.
بحرانها معمولاً با یک حادثه خودنمایی میکنند و با «ابهام» گسترش پیدا میکنند.
در بسیاری از موقعیتها، آنچه جامعه را فرسوده و سازمان را در معرض آسیب قرار میدهد صرفاً وقوع رخداد نیست؛ چراکه بسیاری از اتفاقها قابل کنترل نیستند و اگر هم کنترل و مدیریتی در آن وجود داشته باشد در تصرف و اختیار سازمان نیست.
جنگ در زمره این اتفاقهاست.
حال با طرح پرسشی آشنا و قابل لمس سخن را پیش ببریم.
در زمان وقوع بحران نقش روابط عمومی در مدیریت بحران چیست؟
آسیب در خلأ اطلاعرسانی، چندصدایی، تأخیر در پاسخگویی و میدانداری شایعه و خبر جعلی میتواند از بههمریختگیهای پس از رخداد بحران باشد.
خلأ در میزان، نوع و جنس اطلاعاتی که باید یا نباید منتقل شود را چگونه ارزیابی کنیم؟!
روابط عمومی در بحران فقط یک واحد خبری نیست؛ خط مقدم مدیریت ادراک، حفاظت از اعتماد و تقویت تابآوری اجتماعی و سازمانی است.
نقطه شروع مدیریت ارتباطات بحران، پیش از بحران است.
روابط عمومی باید پیشاپیش سناریوهای محتمل را شناسایی کند، زنجیره تصمیمگیری ارتباطی را روشن سازد، مسئولیت سخنگویی و سطح اختیارات را تعریف کند و برای ساعات اولیه بحران، پیامهای آماده و قابل اتکا داشته باشد.
اطلاعرسانی معمولاً از درگاههای مختلفی انجام میشود؛ اما در زمان بحران مطمئنترین درگاه کدام است؟!
تجربه نشان میدهد «ساعتهای اول» در شکلگیری روایت عمومی تعیینکنندهاند؛ اگر سازمان در این بازه سکوت کند یا پیام متناقض بدهد، هزینه بازسازی اعتماد چند برابر میشود.
در عصر شبکههای اجتماعی، بحرانها دو لایه دارند: لایه «واقعیت رخداد» و لایه «روایت رخداد». روایت، با سرعتی گاه بیشتر از خود حادثه گسترش مییابد.
بنابراین، داشتن «درگاههای رسمی و امن ارتباطی» دیگر یک انتخاب نیست، یک ضرورت است.
وبسایت رسمی، پیامک و سامانههای اطلاعرسانی داخلی، خطوط پاسخگویی، کانالهای تأییدشده در پیامرسانها و سازوکارهای جایگزین در صورت اختلال اینترنت یا حملات سایبری، بخشی از زیرساخت تابآوری ارتباطیاند.
هدف از این درگاهها صرفاً انتشار خبر نیست؛ ایجاد مرجعیت رسمی است تا مخاطب بداند کجا باید حقیقت را پیگیری کند.
همزمان، روابط عمومی باید با منطق رسانهای جدید کنار بیاید و بهطور قطع «رصد» به اندازه «انتشار» اهمیت دارد.
تیم پایش فضای مجازی و رسانهها باید بتواند شایعات و نگرانیهای در حال شکلگیری را زود تشخیص دهد، پرسشهای پرتکرار را دستهبندی کند و پاسخهایی کوتاه، دقیق، همدلانه و غیرشعاری تولید کند.
پاسخ به بحران، فقط گفتنِ «چه اتفاقی افتاده» نیست؛ توضیح دادنِ «چه چیزی برای مردم مهم است» و «چه اقدامی در حال انجام است» نیز هست.
اما هیچ ارتباطات بحرانیِ موفقی بدون هماهنگی درونسازمانی شکل نمیگیرد.
روابط عمومی اگر از عملیات، مدیریت، HSE، فناوری اطلاعات و منابع انسانی جدا باشد، پیامش یا غیرواقعی میشود یا دیرهنگام. در مقابل، وقتی «اتاق هماهنگی ارتباطات بحران» شکل بگیرد و اطلاعات عملیاتی و ایمنی بهصورت دقیق و منظم به روابط عمومی منتقل شود، سازمان میتواند هم پاسخگو باشد و هم مسئولانه عمل کند.
در صنایع حساس، پیوند روابط عمومی با HSE حیاتی است؛ زیرا پیامهای ارتباطی باید علاوه بر اقناع افکار عمومی، نقش آموزشی و ایمنی هم داشته باشند؛ هشدارها، توصیههای پیشگیرانه، اطلاعیههای درست و بهموقع، و روایت شفاف اقدامات کنترلی.
یک اصل کلیدی که اغلب نادیده گرفته میشود، تقدم مخاطب داخلی بر خارجی است. کارکنان عملیاتی و خانوادههای سازمانی نخستین حلقه اعتمادند.
اگر درونسازمان ابهام بماند، بیرون سازمان آرام نخواهد شد. اطلاعرسانی داخلی شفاف، منسجم و محترمانه، هم به کاهش اضطراب کمک میکند و هم از انتشار روایتهای غیررسمی جلوگیری میکند.
در نهایت، روابط عمومی در بحران یعنی «مدیریت ابهام با صداقت» و نه شعارزدگی و نه سکوت. جامعه از سازمانها انتظار معجزه ندارد، اما انتظار دارد حقیقت را بهموقع بداند، مسیر اقدام را بفهمد و نشانههای مسئولیتپذیری را ببیند. سرمایه اصلی روابط عمومی در بحران، اعتماد است؛ و اعتماد با شفافیتِ دقیق، هماهنگی درونسازمانی، و پاسخگوییِ پیوسته ساخته و حفظ میشود.
روابط عمومی در بحران صرفاً «انتشار خبر» نیست؛ بلکه مدیریت ابهام، حفظ اعتماد، و ایجاد پل ارتباطی برای عبور از بحران است. پیشنهاد میشود برای اهداف، یک «طرح جامع ارتباطات بحران» شامل ساختار سخنگویی، درگاههای امن ارتباطی، نظام پایش فضای مجازی، و سازوکار هماهنگی با HSE و واحدهای مدیریتی تدوین و ابلاغ شود.
برای اطلاع از آخرین اخبار و تحلیلهای تخصصی روابط عمومی به کانال پی آر در «بله» بپیوندید …
دیدگاهتان را بنویسید